Unes e il Viaggiator Goloso avviano il recruitment con i Job Days

Parte Job Days l'iniziativa di Unes mirata a selezionare nuovi collaboratori da inserire nei suoi punti vendita, inclusi quelli de Il Viaggiator Goloso La formazione per la gdo sta diventando lo strumento più potente per attrarre capitale umano. Lo conferma l'ultima iniziativa di Unes e il Viaggiator Goloso con i Job Days. I Job Days sono aperti a tutti i candidati, sia a quelli con esperienza che a quelli senza, per ruoli come addetto vendita e addetto ai reparti freschi. Durante questi eventi, sarà offerto un programma di formazione dedicato, volto a fornire le competenze necessarie e a trasmettere i valori fondamentali di qualità e attenzione al cliente, che rappresentano il marchio delle due insegne. Questo rappresenta un'opportunità interessante per chi desidera entrare nel retail, contribuendo a un ambiente lavorativo stimolante. La partecipazione a questa iniziativa potrebbe anche facilitare l'acquisizione di competenze pratiche e teoriche, che il candidato può acquisire e utilizzare come bagaglio tecnico anche in altre esperienze. I primi appuntamenti sono il 22 gennaio a Milano (via Vallazze 87) e il 29 gennaio a Malgesso (VA, via Brebbia 290) dalle 9.30 alle 16.30, pausa pranzo dalle 13.00 alle 14.00. Ai candidati è richiesto solamente di presentarsi con curriculum cartaceo nei punti vendita. L'articolo Unes e il Viaggiator Goloso avviano il recruitment con i Job Days è un contenuto originale di Mark Up.

Gen 21, 2025 - 17:07
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Unes e il Viaggiator Goloso avviano il recruitment con i Job Days
Parte Job Days l'iniziativa di Unes mirata a selezionare nuovi collaboratori da inserire nei suoi punti vendita, inclusi quelli de Il Viaggiator Goloso

La formazione per la gdo sta diventando lo strumento più potente per attrarre capitale umano. Lo conferma l'ultima iniziativa di Unes e il Viaggiator Goloso con i Job Days.

I Job Days sono aperti a tutti i candidati, sia a quelli con esperienza che a quelli senza, per ruoli come addetto vendita e addetto ai reparti freschi. Durante questi eventi, sarà offerto un programma di formazione dedicato, volto a fornire le competenze necessarie e a trasmettere i valori fondamentali di qualità e attenzione al cliente, che rappresentano il marchio delle due insegne. Questo rappresenta un'opportunità interessante per chi desidera entrare nel retail, contribuendo a un ambiente lavorativo stimolante. La partecipazione a questa iniziativa potrebbe anche facilitare l'acquisizione di competenze pratiche e teoriche, che il candidato può acquisire e utilizzare come bagaglio tecnico anche in altre esperienze.

I primi appuntamenti sono il 22 gennaio a Milano (via Vallazze 87) e il 29 gennaio a Malgesso (VA, via Brebbia 290) dalle 9.30 alle 16.30, pausa pranzo dalle 13.00 alle 14.00. Ai candidati è richiesto solamente di presentarsi con curriculum cartaceo nei punti vendita.

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